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[Resort Finance]Buying Manager(7년 이상)
마감기한
2025년 09월 30일, 14:59
부문
Resort Finance
직군
Procurement
직무
Procurement
경력사항
경력 7년 이상
고용형태
정규직
근무지
인스파이어인티그레이티드리조트인천광역시 중구, 공항문화로 127

[INSPIRE Entertainment ​Resort] ​ *2024 대한민국 ​일자리 으뜸기업 선정*

인스파이어 엔터테인먼트 ​리조트는 ​다채로운 시설과 ​콘텐츠가 살아 숨 ​쉬는 초대형 ​복합 ​리조트로서, 엔터테인먼트 ​리조트의 ​새로운 ​기준을 제시합니다.

그 중심에는 ​각기 ​다른 콘셉트로 구성된 ​세 ​개 ​동의 5성급 호텔(총 ​1,275개 객실)이 ​있습니다. ​이를 중심으로 ​15,000석 규모의 ​국내 ​최초 공연 아레나, ​1년 내내 ​여름의 햇살을 만끽할 수 있는 유리 돔 형태의 실내 워터파크가 자리합니다. 또한 국내 최대 규모의 호텔 볼룸을 보유한 최첨단 설비의 연회장, 최대 3만 명이 다양한 액티베이션을 즐길 수 있는 야외 엔터테인먼트 공원, 국내 최대의 외국인 전용 카지노는 인스파이어를 여행의 목적지로 선택하는 중요한 이유가 될 것입니다.

150m 길이의 초 고화질 LED 천장에서 지금까지 만나보지 못한 시각적 경험이 펼쳐지는 디지털 엔터테인먼트 거리인 오로라, 쇼핑∙다이닝∙엔터테인먼트 시설을 결합한 인스파이어 몰 등, 모든 시설을 잠깐씩 둘러만 보기에도 하루가 모자랄 정도로 이곳에는 다양한 볼거리와 즐길 거리로 가득 차 있습니다.

공식 홈페이지: https://www.inspirekorea.com/

LinkedIn Page: https://www.linkedin.com/company/inspireer


직무 소개 영상 "INSPIRING Worlds, INSPIRING People"  

Resort (Non-Gaming) 직무

https://www.youtube.com/watch?v=5yrpXotxJWE

https://www.youtube.com/watch?v=x3Wnoj25EWQ&t=78s

Casino (Gaming) 직무

https://www.youtube.com/watch?v=o8GBjh5Pncc 

https://www.youtube.com/watch?v=bLiFcicXtQo 



[Position] Buying Manager(7년 이상)


[HR Talk]

INPSIRE Entertainment Resort의 Procurement 팀에서 구매 업무를 업무를 담당해주실 Buying Manager를 채용합니다. 대규모 시설, 특히 복합 리조트 및 글로벌 브랜드 호텔 체인 등에서 구매 관련 업무 경력이 있으신 분은 우대하며, 구매 관련 시스템 도입 프로젝트 유경험자 등은 우대합니다. 전체 경력 7년 이상 경력자 중 Leadership level 경험 최소 3년 이상이신 분에 한하여 지원 가능합니다.

업무상 다양한 국적의 Stakeholder와의 Global Communication이 간혹 발생하는 포지션으로 Fluent 하지 않더라도 자신의 의견을 명확하고 전달 하실 수 있는 분을 선호합니다. 자세한 사항은 아래의 Job Description을 참고해 주시기 바랍니다.


Description

Depending on the size and type of the Resort, the responsibilities of the Sr. Buying Manager might require direct assistance and may require the position of an assistance. The responsibilities will then be assigned as per the Director of Procurement job Description


Responsibilities

  • Manages all aspects of purchasing, receiving, storage and inventory control
  • Provide leadership and support to the Procurement team
  • Vendor negotiations, including strategy, communication, and achieving positive results
  • Monitor vendors for quality, service and price through standard purchasing specifications
  • Research and identify new products and services for the Resort in the market.
  • Monitors all cost in the Materials Department and initiates and maintains measures to control these as aggressively as possible
  • Contributes to all forecasting and business planned activities by providing historical information and cost projections
  • Involved in the annual Finance Business Plan ensuring Divisional Objectives fully address business objectives of the hotel and needs of associates
  • Responsible for the issuing and distribution of inventory items within the Resort, and for the accurate and timely allocation of costs to user department
  • Participate in bidding and operation of necessary outsourcing works within the Resort.

 

Qualifications/Experience

  • University degree or College diploma
  • More than 7+ years’ Procurement work experiences
  • Preferred Hospitality work background

 

Technical Skills

  • Knowledgeable in the use of MS office and Outlook
  • Knowledgeable of provincial legislation on Employment Standards, Occupational Health & Safety and Hygiene
  • Fluent English communication skills, both oral and written
  • A team player with strong analytical skills, integrity, strong sense of responsibility to complete assignments on time, with the ability to perform under pressure in a fast-paced environment
  • Must be willing to travel locally and regionally to conduct business, and occasional travel within Korea. (해외 여행의 결격 사유가 없는 자)

This is not necessarily an exhaustive list of all responsibilities, requirements, or working conditions associated with this job. INSPIRE Entertainment Resort reserves the right to make changes to the above job description whenever necessary.


[상세 직무기술서 및 지원방법]

INSPIRE 공식채용페이지를 통해 직접 지원 및 지원 페이지 내 국영문 통합 이력서(word 또는 PDF ) 업로드하여 지원


[지원시 유의사항]

‘채용 절차의 공정화의 관한 법률(이하 채용절차법)’에 의거하여,

  • 자격증, 학위 등 증빙 자료는 추후 요청 시 제출하게 됩니다.
  • 이력서에 주민등록번호, 가족사항 등의 개인 정보를 기재하지 마시기 바랍니다.
  • 장애인 및 보훈 해당자는 관련 법에 의거, 우대합니다 (추후 증빙 제출)
  • 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소 될 수 있습니다.
  • 타이틀과 내부 보상체계는 무관할 수 있으며, 담당업무 및 직급은 지원자의 경력과 경험 등을 종합적으로 평가 후 최종 합격 통지 전 채용담당자를 통해 커뮤니케이션 될 예정입니다.
  • 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다.

*당사는 ‘채용절차의 공정화에 관한 법률'에 의거, 채용 과정 중 업무와 무관한 일체의 개인신상정보를 묻거나 요구하지 않으며, 공식 채용페이지를 제외한 수단으로 일체의 개인정보를 수집하지 않습니다.*


[채용일정 및 참고사항]

~채용 시 마감(모집완료시 조기 마감될 수 있습니다)

*지원 후 30일 이내 서류전형 결과 미 통보시 서류 전형 탈락으로 간주되며, 최종 전형 결과는 전형 마감 후 자체 채용페이지를 통해 고지됩니다.*


[채용과정]

서류전형 -> 채용담당자 인터뷰 -> Business 인터뷰(2회 이상) -> 평판조회 -> On-Boarding

(상황에 따라 인터뷰 절차가 추가 및 변경될 수 있습니다.)


[복리후생]

복지포인트, 스페셜휴가, 출퇴근편의 제공(기숙사/통근버스/통근보조비), 임직원 및 가족 단체보험, 임직원 건강검진 프로그램운영, 리조트 임직원 할인 등.

  • 직무 및 직급에 따라 상이할 수 있으며, 회사 정책에 따라 변동될 수 있습니다.


[인재모집 업체 관계자는 아래 내용을 주의하여 읽어주세요]

Inspire Integrated Resort Co., Ltd.,는 오픈 된 포지션에 대해 의뢰하지 않은 인재모집업체 (헤드헌터, 서치펌 등)의 도움을 받지 않습니다. 해당 포지션에 대한 유효한 서면 의뢰 요청 없이 인재모집 업체가 자의적으로 당사의 직원에게 제출한 모든 이력서는 당사의 재산으로 간주됩니다. 또한 기존에 당사와 계약이 체결된 인재모집업체라 하여도 직접적으로 서면 의뢰한 직위에 대해서만 유효하며, 그렇지 않을 경우 대행업체가 추천하여 당사가 고용한 후보자가 있더라도 수수료가 지급되지 않음을 유념하여 주시기 바랍니다.

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[Resort Finance]Buying Manager(7년 이상)

[INSPIRE Entertainment ​Resort] ​ *2024 대한민국 ​일자리 으뜸기업 선정*

인스파이어 엔터테인먼트 ​리조트는 ​다채로운 시설과 ​콘텐츠가 살아 숨 ​쉬는 초대형 ​복합 ​리조트로서, 엔터테인먼트 ​리조트의 ​새로운 ​기준을 제시합니다.

그 중심에는 ​각기 ​다른 콘셉트로 구성된 ​세 ​개 ​동의 5성급 호텔(총 ​1,275개 객실)이 ​있습니다. ​이를 중심으로 ​15,000석 규모의 ​국내 ​최초 공연 아레나, ​1년 내내 ​여름의 햇살을 만끽할 수 있는 유리 돔 형태의 실내 워터파크가 자리합니다. 또한 국내 최대 규모의 호텔 볼룸을 보유한 최첨단 설비의 연회장, 최대 3만 명이 다양한 액티베이션을 즐길 수 있는 야외 엔터테인먼트 공원, 국내 최대의 외국인 전용 카지노는 인스파이어를 여행의 목적지로 선택하는 중요한 이유가 될 것입니다.

150m 길이의 초 고화질 LED 천장에서 지금까지 만나보지 못한 시각적 경험이 펼쳐지는 디지털 엔터테인먼트 거리인 오로라, 쇼핑∙다이닝∙엔터테인먼트 시설을 결합한 인스파이어 몰 등, 모든 시설을 잠깐씩 둘러만 보기에도 하루가 모자랄 정도로 이곳에는 다양한 볼거리와 즐길 거리로 가득 차 있습니다.

공식 홈페이지: https://www.inspirekorea.com/

LinkedIn Page: https://www.linkedin.com/company/inspireer


직무 소개 영상 "INSPIRING Worlds, INSPIRING People"  

Resort (Non-Gaming) 직무

https://www.youtube.com/watch?v=5yrpXotxJWE

https://www.youtube.com/watch?v=x3Wnoj25EWQ&t=78s

Casino (Gaming) 직무

https://www.youtube.com/watch?v=o8GBjh5Pncc 

https://www.youtube.com/watch?v=bLiFcicXtQo 



[Position] Buying Manager(7년 이상)


[HR Talk]

INPSIRE Entertainment Resort의 Procurement 팀에서 구매 업무를 업무를 담당해주실 Buying Manager를 채용합니다. 대규모 시설, 특히 복합 리조트 및 글로벌 브랜드 호텔 체인 등에서 구매 관련 업무 경력이 있으신 분은 우대하며, 구매 관련 시스템 도입 프로젝트 유경험자 등은 우대합니다. 전체 경력 7년 이상 경력자 중 Leadership level 경험 최소 3년 이상이신 분에 한하여 지원 가능합니다.

업무상 다양한 국적의 Stakeholder와의 Global Communication이 간혹 발생하는 포지션으로 Fluent 하지 않더라도 자신의 의견을 명확하고 전달 하실 수 있는 분을 선호합니다. 자세한 사항은 아래의 Job Description을 참고해 주시기 바랍니다.


Description

Depending on the size and type of the Resort, the responsibilities of the Sr. Buying Manager might require direct assistance and may require the position of an assistance. The responsibilities will then be assigned as per the Director of Procurement job Description


Responsibilities

  • Manages all aspects of purchasing, receiving, storage and inventory control
  • Provide leadership and support to the Procurement team
  • Vendor negotiations, including strategy, communication, and achieving positive results
  • Monitor vendors for quality, service and price through standard purchasing specifications
  • Research and identify new products and services for the Resort in the market.
  • Monitors all cost in the Materials Department and initiates and maintains measures to control these as aggressively as possible
  • Contributes to all forecasting and business planned activities by providing historical information and cost projections
  • Involved in the annual Finance Business Plan ensuring Divisional Objectives fully address business objectives of the hotel and needs of associates
  • Responsible for the issuing and distribution of inventory items within the Resort, and for the accurate and timely allocation of costs to user department
  • Participate in bidding and operation of necessary outsourcing works within the Resort.

 

Qualifications/Experience

  • University degree or College diploma
  • More than 7+ years’ Procurement work experiences
  • Preferred Hospitality work background

 

Technical Skills

  • Knowledgeable in the use of MS office and Outlook
  • Knowledgeable of provincial legislation on Employment Standards, Occupational Health & Safety and Hygiene
  • Fluent English communication skills, both oral and written
  • A team player with strong analytical skills, integrity, strong sense of responsibility to complete assignments on time, with the ability to perform under pressure in a fast-paced environment
  • Must be willing to travel locally and regionally to conduct business, and occasional travel within Korea. (해외 여행의 결격 사유가 없는 자)

This is not necessarily an exhaustive list of all responsibilities, requirements, or working conditions associated with this job. INSPIRE Entertainment Resort reserves the right to make changes to the above job description whenever necessary.


[상세 직무기술서 및 지원방법]

INSPIRE 공식채용페이지를 통해 직접 지원 및 지원 페이지 내 국영문 통합 이력서(word 또는 PDF ) 업로드하여 지원


[지원시 유의사항]

‘채용 절차의 공정화의 관한 법률(이하 채용절차법)’에 의거하여,

  • 자격증, 학위 등 증빙 자료는 추후 요청 시 제출하게 됩니다.
  • 이력서에 주민등록번호, 가족사항 등의 개인 정보를 기재하지 마시기 바랍니다.
  • 장애인 및 보훈 해당자는 관련 법에 의거, 우대합니다 (추후 증빙 제출)
  • 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소 될 수 있습니다.
  • 타이틀과 내부 보상체계는 무관할 수 있으며, 담당업무 및 직급은 지원자의 경력과 경험 등을 종합적으로 평가 후 최종 합격 통지 전 채용담당자를 통해 커뮤니케이션 될 예정입니다.
  • 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다.

*당사는 ‘채용절차의 공정화에 관한 법률'에 의거, 채용 과정 중 업무와 무관한 일체의 개인신상정보를 묻거나 요구하지 않으며, 공식 채용페이지를 제외한 수단으로 일체의 개인정보를 수집하지 않습니다.*


[채용일정 및 참고사항]

~채용 시 마감(모집완료시 조기 마감될 수 있습니다)

*지원 후 30일 이내 서류전형 결과 미 통보시 서류 전형 탈락으로 간주되며, 최종 전형 결과는 전형 마감 후 자체 채용페이지를 통해 고지됩니다.*


[채용과정]

서류전형 -> 채용담당자 인터뷰 -> Business 인터뷰(2회 이상) -> 평판조회 -> On-Boarding

(상황에 따라 인터뷰 절차가 추가 및 변경될 수 있습니다.)


[복리후생]

복지포인트, 스페셜휴가, 출퇴근편의 제공(기숙사/통근버스/통근보조비), 임직원 및 가족 단체보험, 임직원 건강검진 프로그램운영, 리조트 임직원 할인 등.

  • 직무 및 직급에 따라 상이할 수 있으며, 회사 정책에 따라 변동될 수 있습니다.


[인재모집 업체 관계자는 아래 내용을 주의하여 읽어주세요]

Inspire Integrated Resort Co., Ltd.,는 오픈 된 포지션에 대해 의뢰하지 않은 인재모집업체 (헤드헌터, 서치펌 등)의 도움을 받지 않습니다. 해당 포지션에 대한 유효한 서면 의뢰 요청 없이 인재모집 업체가 자의적으로 당사의 직원에게 제출한 모든 이력서는 당사의 재산으로 간주됩니다. 또한 기존에 당사와 계약이 체결된 인재모집업체라 하여도 직접적으로 서면 의뢰한 직위에 대해서만 유효하며, 그렇지 않을 경우 대행업체가 추천하여 당사가 고용한 후보자가 있더라도 수수료가 지급되지 않음을 유념하여 주시기 바랍니다.